التخطي إلى المحتوى

من أكثر الأخبار المثيرة للجدل في 2022 هو التعديلات الجديدة على قانون العمل، والتي تهدف إلى توفير أكبر قدر ممكن من تحقيق بيئة مريحة للعمل لجميع موظفي الحكومة والقطاع الخاص والمصالح الحكومية وغيرها، وذلك بعد تعديل بنودها  للحفاظ على جميع حقوق الأفراد وحقوق العمال، والموظفين وأصحاب العمل، سنعرض لكم اليوم من خلال هذا المقال  اخر قرارات لرئيس الوزراء بشأن تخفيض ساعات العمل في جميع القطاعات بموجب قانون العمل الجديد 2022، تعرف على هذا في الأسطر القليلة القادمة.

قانون العمل الجديد لعام 2022

تم تخفيض ساعات العمل الأساسية ساعة واحدة لبعض الفئات العمالية وذلك بعد تعديل نص قانون المادة 131 في قانون العمل الجديد وهم أصحاب الاحتياجات الخاصة ( الإعاقة) وأحد الآباء للطفل المعاق والأم المرضعة حتى السنتين وبذلك هذه هي الفئات المستثناة بساعة أقل عن باقي الفئات في القطاعات الحكومية والخاصة، تأتي هذه التعديلات نظرا لحرص الرئيس عبد الفتاح السيسي تقديم كل طرق الرعاية لأصحاب الاحتياجات الخاصة وتسهيل الأمور الحياتية لديهم.

تخفيض القوة العاملة بمقدار النصف في بعض الوزارات

تأتي هذه القرارات بعد إصدار الرئيس عبد الفتاح السيسي التوجه الجديد للحكومة المصرية بتخفيض القوة العاملة إلى النصف تقريبا، وذلك بعد استعداد وزارة التخطيط والتنمية بتقليل الكثافة العمالية مع الحفاظ على دورة التنمية و عجلة الإنتاج كما هى و تقديم كل الخدمات الحكومية بشكل أفضل لجميع المواطنين.